Bewerbertraining

Perfekt bewerben

Arbeit ist das halbe Leben,...

...besagt ein Sprichwort - ganz gleich, ob Silberschmied, Fotografin, Logopäde, Kraftfahrzeugmechatroniker oder Bürokauffrau.

Jede Arbeitnehmerin und jeden Arbeitnehmer erwarten bis zur Rente rund 82.800 Arbeitsstunden, wenn man 45 Jahre lang, bei täglich 8 Stunden über 46 Wochen pro Jahr arbeitet. Das ist eine ganze Menge. Deshalb sollte ein Beruf kein Statussymbol sein. Ansehen bei Freunden oder gesellschaftliches Prestige sollten bei der Berufswahl keine ausschlaggebende Rolle spielen. Vielmehr ist es wichtig, einen Beruf auszuwählen, der zu den eigenen Interessen, Fähigkeiten und der eigenen Persönlichkeit passt.

Ausgangspunkt für den Weg ins Berufsleben ist ein erfolgreicher Bewerbungsablauf. Als Partner der Region sind wir vor Ort für Sie da. Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Sie.

Zielgruppe: 9. Klassen bzw. 11. / 12. Klassen (Haupt- und Realschule, Oberstufe)

Klassengröße: max. ca. 30-35 Schüler

Zeitbedarf: 3-4 Unterrichtseinheiten á 45 Minuten

Veranstaltungsort: Schule bzw. Räumlichkeiten der VR Bank Fulda

Themenschwerpunkte: Wissensvermittlung mit Praxiserleben

Live-Situationen erfolgen durch aktive Einbindung der Schüler. Neben Sammlung positiver Aspekte der verschiedenen simulierten Situationen werden Tipps und Tricks im Rahmen des klassischen Feedbackverfahrens von Schülern für Schüler ermöglicht.

Deine Zukunft

  • In welche Blickrichtung schauen die Schüler aktuell? Ausbildung, Studium, BA-Studium, FSJ, FOS…
    Fazit: JEDER Schüler muss irgendwann eine Entscheidung treffen und kommt in seinem Leben mit dem Bewerbungsverfahren in Berührung!
  • Erste Gedanken (Wer bin ich? Wie sehen mich andere?) -> Was könnte ein möglicher zukünftiger Berufszweig für mich sein?
  • Wann ist die Zeit zu beginnen?
  • Wo bekommt man passende Informationen her?

Telefontraining (Live-Situation)

  • Erster Kontakt zu einem Unternehmen mittels Telefonie
  • Was wird mit einem Telefonat erreicht?
  • Was sollte man am Telefon beachten, was lieber unterlassen?

Bewerbung

  • Wege der Bewerbung (Exkurs: Fokus Online-Bewerbung / Bewerbung mittels App)
  • Hinweise zu Bewerbungsbildern
  • Was passiert nach dem Absenden der Bewerbung?

Einstellungstest (Live-Situation)

  • Simulation eines Einstellungstest
  • Konzentration auf Schwerpunkte: Rechtschreibung, Allgemeinwissen, Grundrechenarten, Prozentrechnung, Zahlenreihen fortsetzen etc.
  • Gemeinsame Kontrolle mit Schülern nach der Simulationsphase

Der große Tag (Live-Situation)

  • Planungen / Vorbereitungen rund um das Vorstellungsgespräch / Assessment-Center
  • Dress-Code / Erster Eindruck
  • Selbstpräsentation (Wer bin ich? Woher komme ich? Was sind meine Hobbys? Was bilden meine Stärken, was meine Schwächen? Was sind meine Talente? Was macht mich als Bewerber einzigartig?)
  • Fragen im Vorstellungsgespräch inkl. simulierten Vorstellungsgesprächen

Exkurs: Bewerbung Studienplatz

  • Bewerbung über Homepage der Hochschulen / Universitäten

Abschluss

  • Zusage erhalten: Gratulation!
  • Überreichung schriftliches Handout mit allen Tipps und Tricks

Zeit für weitere Fragen + Feedback

Wie geht's nun los?

Frau Corinna Hahl steht Ihnen gerne für Ihre Fragen und die organisatorische Planung zur Verfügung.

Damit sich unsere Referenten zudem sicher und optimal vorbereitet fühlen, würden wir uns sehr darüber freuen, einige Informationen von Ihnen vorab zu erhalten. Damit ist ein reibungsloser Ablauf der Veranstaltung möglich und wir können damit bestens auf die Anliegen und Wünsche der Schüler reagieren.

Vorbereitungsbogen